Samen met activisten opkomen voor economische rechtvaardigheid
Moeite hebben met een baan vinden omdat je al je hele leven gediscrimineerd wordt: voor veel mensen uit de LHBTIQ+ gemeenschap is dit de harde realiteit. Deze discriminatie werkt ongelijkheid al vroeg in de hand. “Vaak begint het al op school met uitval als gevolg.”
Sociaaleconomische inclusie van LHBTIQ+ personen is een van de belangrijkste pijlers in ons werk voor gelijke rechten. Met ons programma Free to be Me werken we daar in 14 landen aan over de hele wereld. “Zodat transgender schoolverlaters zonder angst naar een avondschool kunnen, intersekse ondernemers een lening van de bank kunnen krijgen en een ministerie van werkgelegenheid óók lesbische werkzoekenden ondersteunt”, vertelt Justus Eisfeld die het programma bij Hivos heeft opgezet.
Een jaar lang activisten trainen
Centraal in al ons werk staat dat we activisten en mensen uit de gemeenschap ondersteunen om zélf op te komen voor hun rechten. Binnen Free to be Me doen we dat op verschillende manieren. Zo gaan we een jaar lang 23 activisten uit 12 verschillende landen trainen om op te komen voor economische rechtvaardigheid. Met hen bouwen we aan sterke allianties, smeden we strategische samenwerkingen en versterken we stemmen uit de gemeenschap.
Wat betekent economische vrijheid?
Uit recent onderzoek van onze partner Positive Vibes blijkt dat toegang tot onderwijs en werkgelegenheid met stipt op nummer één staat als het gaat om de economische behoeften van LHBTIQ+ personen. Voor de activisten uit ons programma betekent economische vrijheid bovendien toegang tot basisbehoeften als gezondheidszorg, huisvesting, vervoer en gezond en voedzaam eten; mentale gezondheid en een schuldenvrij leven.
Kortom: economische vrijheid is een mensenrecht. Dat betekent dat samenlevingen inclusiever moeten worden zodat óók mensen uit de LHBTIQ+ gemeenschap toegang hebben tot al deze kansen – zonder gediscrimineerd te worden.
